Инженер гэж хэн бэ, яаж ажил олох вэ
Хэрэв хүсвэл хэн нэгэн ийм болж чадах уу? Төрөлхийн чадвар шаардлагатай юу? Тэд хэн нэгний талаар "Бурханаас ирсэн мэргэжилтэн", "энэ мэргэжлээр төрсөн", "энэ бол түүний дуудлага" гэж хэлэхийг та сонссон уу? Магадгүй тодорхой үйл ажиллагаанд зарим нэг урьдчилсан хандлага байх ёстой. Бидний сэтгэлзүйн онцлог шинж чанарыг судалж үзээд хэн инженер болох боломжтойг та ойлгож чадна …
Техникийн их сургуулийн төгсөх курсын оюутан цаашид юу хийх, хаана, хэнээр ажиллахаа сонгох гэсэн бэрхшээлтэй тулгарахад эрэлт хэрэгцээтэй, өсөлтийн ирээдүйтэй газраа олохыг хүсдэг. Түүний шийдэх ёстой гол асуулт бол ирээдүйгээ инженерчлэлтэй холбох эсэх асуудал юм. Эдгээр асуултын хариуг та энэ өгүүллээс олох болно.
Инженер гэж юу вэ? Орчин үеийн ертөнцөд ямар инженерүүд эрэлт хэрэгцээтэй байгаа вэ
Сүүлийн жилүүдэд инженерийн ажилчдын эрэлт нэмэгдэж байна. Технологийн хөгжилд чадварлаг мэргэжилтнүүд шаардлагатай. Өнөөгийн хөдөлмөрийн зах зээл дээр олон чиглэлээр чадварлаг инженерүүд маш их дутагдалтай байна. Үүнд төрөл бүрийн үйлдвэрүүд, цахилгаан бараа, хүнсний үйлдвэр, барилга, компьютерийн технологи гэх мэт олон зүйлс орно.
Инженер гэж хэн бэ, тэр юу хийдэг вэ? Тэрээр аливаа бүтээгдэхүүнийг бүтээх бараг бүх үе шатыг дагалддаг. Загвар, судалгаа, зохион бүтээх, зураг төсөл боловсруулах. Тооцоолох, төлөвлөх, бэлтгэл ажлыг хийх. Тест, дибаг, комисс. Мөрдөх, оновчтой болгох, өөрчлөх. Асуудлыг шинжлэх, засах, хянах, устгах.
Үе шат бүрт асуудлыг логик цэг дээр хүргэх мэргэжилтэн шаардагдана. Ажилчин нь шаардлагатай бүх зүйлээр хангагдсан, сайн ажиллагаатай технологийн дагуу үргэлжлүүлэн авч, үргэлжлүүлэн ажиллах боломжтой болохын тулд. Хэрэглэгч - хүссэн бүтээгдэхүүнийг зохих чанараар нь авах.
Бид өндөр хурдтай, өрсөлдөөний ертөнцөд амьдарч байна. Орчин үеийн үйлдвэрлэлийн аль ч салбарт оновчтой, хамгийн үр ашигтай, хэмнэлттэй процесс шаардагдана. Үүний дагуу бидэнд үүнийг өгөх чадвартай, чадварлаг, авъяаслаг инженер хэрэгтэй.
Хэрэв хүсвэл хэн нэгэн ийм болж чадах уу? Төрөлхийн чадвар шаардлагатай юу? Тэд хэн нэгний талаар "Бурханаас ирсэн мэргэжилтэн", "энэ мэргэжлээр төрсөн", "энэ бол түүний дуудлага" гэж хэлэхийг та сонссон уу? Магадгүй тодорхой үйл ажиллагаанд зарим нэг урьдчилсан хандлага байх ёстой. Бидний сэтгэлзүйн онцлог шинж чанарыг судалж үзэхэд хэн инженер болох боломжтойг та ойлгож чадна. Юрий Бурлангийн "Систем-векторын сэтгэл зүй" сургалтын материалуудтай танилцъя.
Инженер гэж хэн бэ: энэ мэргэжил хэнд тохиромжтой вэ?
Инженер хүнд ямар чанар чухал вэ? Ерөнхий утгаараа инженерчлэл гэж юу вэ? Энэ бол аливаа зүйлийг хөгжүүлэх, цаашид өөрчлөх, сайжруулах, оновчтой болгох явдал юм (Латин хэлнээс ingenium - авъяас чадвар, авхаалж самбаа). Технологийн процесс, арга зүй, схем, найрлагыг оновчтой болгох - хүн илүү хүчин чармайлт, цаг хугацаа, нөөцөө хэмнэх, илүү оновчтой ашиглах, үр дүнтэй үр дүнд хүрэхэд шаардлагатай бүх зүйлийг хийх.
Тиймээс инженер нь түүний сэтгэл зүйд арьсны вектор байх шаардлагатай. Арьсны вектор нь хүрээлэн буй орчны бодит байдлыг өөрчлөх хүсэл эрмэлзэлтэй байдаг бөгөөд ирээдүйн хэтийн төлөвтэй байгаа хөрөнгөө оновчтой зарцуулах явдал юм.
Шулуун гэдсээр векторын шинж чанарууд нь олон тооны мэдээллийг цээжлэх, ажиллуулах, янз бүрийн өгөгдөлд дүн шинжилгээ хийх, системчлэх боломжийг олгодог. Мэдлэг, туршлагыг хуримтлуулах, шилжүүлэх, нарийвчлан анхаарах, ялимгүй алдаа эсвэл алдааг анзаарах чадвар нь шулуун гэдсээр вектор эзэмшигчдийн онцлог шинж юм. Эдгээр чанарууд нь нягт нямбай, тэсвэр тэвчээр шаарддаг ажилчдыг сургах, хяналт шалгалт хийх, тайлагнах гэх мэт нөр их хөдөлмөр шаарддаг инженерийн хувьд онцгой ач холбогдолтой байж болох юм.
Дуут вектортой инженерүүд орчин үеийн ертөнцөд эрэлт ихтэй байдаг. Шаардлагатай асуудлуудыг шийдвэрлэхэд шинэ анхаарлаа төвлөрүүлж, зорилгодоо хүрэх ер бусын арга замыг олох чадвар - энэ бол хөгжсөн дууны инженер хүчтэй юм.
Хүчтэй хийсвэр оюун ухаан, ертөнцийг танин мэдэх хүсэл эрмэлзэлтэй тэрээр үргэлж утга учир, шалтгаан, үр дагаврын харилцаа, хариулт, ердийн хэв маягаас дээгүүр зүйл хайж байдаг. Энэ нь түүнд сэтгэлзүйн хувьд таашаал өгч, түүнийг шинжлэх ухаан, инженерчлэл, шинэ технологи, бичих, хөгжим, сэтгэл судлалд татан оруулахад хүргэдэг. Энэ бүхэн нь дэлхийн хэв журмыг ухамсаргүйгээр танин мэдэх гэсэн оролдлогууд юм.
Сэтгэцийн эзэлхүүн (мөн дууны векторт энэ нь хамгийн том) байх тусам хүний боломж, үүний дагуу хүсэл, хүсэл эрмэлзэл их байх болно. Үр дүн нь илүү мэдрэгдэх болно: хэрэгжүүлснээр амьдралаас, таны байр сууринаас, ололт амжилтаас сэтгэл ханамж; хэрэв ухамсарлахгүй бол цөхрөл, хайхрамжгүй байдал, сэтгэлийн хямрал хүртэлх бусад сөрөг байдал.
Зөвхөн арьсны векторыг зөөвөрлөгч нь шинж чанараараа хангалттай хөгжсөн бол цаг үеэ дагаж сайн инженер болж чадна. Арьс чимээтэй шөрмөсний эзэн бол боломжит гайхамшигтай инженер, зохион бүтээгч, нээгч юм. Цаг хугацааг гүйцэж түрүүлэх чадвартай хүн. Бусдыг бүгдийг нь хөгжлийн шинэ шатанд шилжүүлэх.
Тиймээс арьс, дууны вектортой хүүхдэд хийж болох хамгийн сайн зүйл бол түүнийг математикийн сургуульд явуулах явдал юм. Хөгжил хэдий чинээ их байна, төдий чинээ ухаарал, амьдралын таашаал. Гэхдээ насанд хүрэгчдийн талаархи асуултуудад эргэж орно уу.
Инженерээр ажиллах нь үнэ цэнэтэй юу
Ажил дуудах нь аз жаргалтай амьдралын чухал хэсэг юм. Инженерийн албан тушаалд очих эсэх нь эргэлзээ төрүүлдэг зүйлүүдийг авч үзье.
1. Инженер бага цалин авдаг.
Мэргэжилтний цалин хөлс нь нэгдүгээрт түүний чадвар, мэргэжлийн ур чадвараас хамаарна. Ажил олгогч нь үнэ цэнэтэй ажилтнаа авч үлдэх сонирхолтой байгаа тул түүнд зохих ёсоор цалин өгөхөд бэлэн байна.
Хоёрдугаарт, аж ахуйн нэгжийн нөхцөл байдлаас шалтгаалан цалингийн түвшин өөр өөр байдаг. Нэр хүндтэй, хөгжиж буй газарт тэд илүү их мөнгө төлдөг боловч захиалгын захиалгыг тасалдуулж, хөл дээрээ үлдэхдээ тэд байнгын ажилчдыг санхүүгийн хувьд нухацтай сонирхдоггүй. Хэдийгээр өчигдрийн оюутны карьерын эхлэл болсон боловч энэхүү сонголт нь туршлага хуримтлуулах трамплин болоход тустай байж болох юм.
Гуравдугаарт, бидний сэтгэлгээ нь хувийн харилцаа, өрөвдөх сэтгэл дээр суурилсан бизнес эрхэлдэгээрээ онцлог юм. Бусад бүх зүйл тэгш байх тусам таатай, нэг удаагийн хүн цалингийн нэмэгдэл эсвэл урамшуулал авах, тэр байтугай нэмэхийг санал болгодог.
2. Инженер байх нь нэр хүндтэй биш юм.
Энэхүү мэдэгдэл нь ихэвчлэн ижил цалинтай холбоотой юм. Гэхдээ зарим хүмүүсийн оюун санаанд "үйлдвэрт инженерээр ажиллах нь амжилтанд хүрсэн хүн хичээх ёстой зүйл биш" гэсэн итгэл үнэмшил бас байдаг.
Улс орон даяар судалгаа, үйлдвэрлэлийн аж ахуйн нэгжүүд ар араасаа нуран унаж байсан Зөвлөлтийн дараах үеийн цуурай бий болов уу. Өчигдрийн гэрэлт багш нар олон судалгааны ажил, патент, шинэ бүтээл, атаархмаар ажилтай жил, шинжлэх ухааны зэрэгтэй байж, өөрсдийгөө хооллохын тулд бүх чиглэлд явахаас өөр аргагүйд хүрсэн.
Одоо цаг нь биш. Технологи нь үсрэнгүй хөгжиж байгаа бөгөөд энэ нь маш их эрэлт хэрэгцээтэй, нэр хүндтэй мэргэшсэн инженерүүд юм.
3. Инженер бол эмэгтэйлэг бус мэргэжил юм.
Эрэгтэйчүүд ихэвчлэн инженерчлэлд ажилладаг байсан үе ард хоцорчээ. Техникийн салбар дахь бүсгүйчүүд ижил түвшинд ойлгож чадахгүй байгаа сурагтай. Инженерийн мэргэжлүүдэд хандах хандлага нь хүйсээс хамааралгүй, харин сэтгэлгээний хэлбэр, оюун ухааны түвшин, хувийн ашиг сонирхлоос хамаарна. Дууны вектортой эмэгтэйчүүд эрчүүдээс дутахааргүй байдаг. Тэд ижил үр дүнд хүрч чаддаг.
Ажил олгогч өөрөө охин хөлслөхийг хүсэхгүй байгаа нь өөр асуудал юм: тэр гэрлэлтээс гарч, жирэмсний амралт, дараа нь хүүхдүүдтэй хамт байнгын өвчний чөлөө авах болно … Ийм тохиолдол байсаар байна. Гэсэн хэдий ч, хэрэв компани сайн ажилтан авахыг сонирхож байгаа бөгөөд та өөрийгөө ийм хүн гэж үзвэл хүйс, наснаас үл хамааран асуудал гарахгүй.
4. Инженерийг туршлагагүйгээр хүлээн зөвшөөрдөггүй.
Залуу мэргэжилтнүүдийн туршлага дутмаг байх нь ихэвчлэн ямар ч албан тушаалд ажилд ороход саад болдог. Ажил олгогч нь эхнээс нь сургах албагүй ажилчдыг ажилд авахыг хүсч байгаа нь тодорхой байна. Зарим тохиолдолд энэ нь зарчмын асуудал юм. Гэхдээ ерөнхийдөө менежер нь туршлагагүй мэргэжилтэнг өөрт нь таалагдаж, ажиллах боломж, хүсэл эрмэлзэл нь мэдрэгдвэл хүлээж авахад бэлэн байдаг.
Дараа нь туршлагатай ажилтан ч гэсэн шинэ албан тушаалд томилогдохдоо ямар нэгэн зүйл сурч мэдээд, ажлын явцдаа орж, ажлын явцын янз бүрийн шинж чанаруудыг судалж үзээд хамт ажиллагсдынхаа тусламжийг авах хэрэгтэй. Инженерийн боловсрол эзэмшсэн хүн шаардлагатай мэдээллээр хэрхэн яаж ажиллаж, асуудлыг шийдвэрлэх арга замыг мэддэг тул үнэ цэнэтэй юм.
Өөрийгөө инженерээр туршиж үзэх нь үнэ цэнэтэй эсэхээс үл хамааран та зөвхөн өөрийн сонголт, чадвар дээр тулгуурлан өөрөө шийдэж болно.
Төгссөн хүн яаж ажилтай болох вэ
Гэсэн хэдий ч туршлагагүй бол ажилд орохын тулд боломжит ажил олгогчтой хэрхэн харьцах вэ? Их дээд сургууль төгсөгчид яаж ажлын байртай болдог вэ?
Мэдээжийн хэрэг, намайг сурч байх хугацаандаа аж ахуйн нэгжүүдтэй холбоо барих, үйлдвэрлэлийн дадлага хийх, курсын ажил, дипломын ажил бичихэд зөвлөгөө өгөх зэрэг нь сайн байсан. Ихэнхдээ аж ахуйн нэгжүүд өөрсдөө авъяаслаг залуу хүмүүсийн урсгалыг сонирхож, боловсролын байгууллагуудтай идэвхтэй харьцаж, ахлах ангийн оюутнуудыг цагийн ажилд авах хүсэлтэй байдаг.
Дээд боловсролын байгууллагууд ихэвчлэн холбогдох аж ахуйн нэгж, ажлын байрны талаархи мэдээлэлтэй байдаг. Интернет дээр ихэнх байгууллагуудад шаардлагатай мэдээллийг олоход хэцүү байх болно.
Ярилцлага, туршилтад чухал ач холбогдолтой хэд хэдэн зөвлөмжийг энд оруулав.
- Хүмүүстэй харьцах чадвар. Үүнийг хийхийн тулд та яриа хөөрөөтэй, компанийн амин сүнс байх албагүй. Дашрамд хэлэхэд, энэ нь дуу чимээтэй мэргэжилтнүүдэд ихэвчлэн харийн байдаг. Энэ нь харилцан ярилцагч дээр анхаарлаа төвлөрүүлж, түүний үнэ цэнэ, хүсэл эрмэлзлийг ойлгох чадвар юм. Энэ нь түүнтэй нэг хэлээр ярих нь утга учиртай юм. Биднийг ойлгож, бидэн шиг сэтгэдэг, ярьдаг хүмүүст ухамсаргүй өрөвдөх сэтгэл үргэлж төрдөг.
- Дотоод байдал сайн. Гунигтай, уур уцаартай, сэтгэлээр унасан мэргэжилтэн нь маш чадварлаг ч гэсэн авьяас чадвар багатай боловч тааламжтай хүнээс илүү дуртай байдаг. Дотоод сэтгэлийн эерэг мэдрэмжийг мэдэрдэг хүмүүст татагддаг, тэдний дургүйцэл, дургүйцлийг дамжуулдаггүй хүмүүсийн дунд бид багаар ажилладаг.
- Хөгжлийн ерөнхий түвшин. Энэ нь зөвхөн сонгосон мэргэжлээрээ бичиг үсэг тайлагдахад хамаатай юм. Гол нь төрөлхийн шинж чанаруудын хөгжлийн зэрэг юм. Энэ бол та үйл ажиллагаандаа хэр их нээлттэй байж, юунд хүрэхийг тодорхойлдог. Жишээлбэл, арьсны вектор дахь сахилга бат, шулуун гэдсээр векторыг дагаж мөрдөх, эсвэл дууны вектор дээр төвлөрөх чадвар. Тиймээс давуу болон сул талуудаа мэдэж өөрийн шинж чанаруудыг аль болох сайн харуулахыг хичээ.
- Өөрчлөгдөж буй бодит байдалд мэдээлэлтэй ажиллах чадвар. Дэлхий ертөнц хурдацтай өөрчлөгдөж, технологи хөгжиж байна. Зарим мэргэжлүүд мартагдахаар явдаг бол зарим нь өнөөг хүртэл үл мэдэгдэх байдлаар гарч ирдэг. Арван жилийн дараа хөдөлмөрийн зах зээл нь бидний төсөөлж ч чадахгүй байгаа салбарын мэргэжилтнүүд эрэлттэй байж магадгүй юм. Боловсрол гэдэг нь зөвхөн оюутнуудын толгойдоо шингээсэн бодит мэдлэг биш юм. Илүү их хэмжээгээр энэ нь шинэ мэдрэлийн холболтыг хөгжүүлэх, мэдлэгийг хүлээн авах, ашиглах чадварыг хөгжүүлэх явдал юм. Амьдралтай хөл нийлүүлж сурч сур.
Дүгнэж хэлье. Өөрийгөө таньж мэдсэнээр таны онцлог шинж чанарууд нь та юунд хүчтэй байж чадахаа тодорхойлж, хурдан үр дүнд хүрэхэд тусалдаг. Үүнтэй ижил мэдлэг нь гарч болзошгүй асуудлуудыг оношлох, улмаар тэдгээрийг арилгах баталгаа болдог. Энэ нь таны хамгийн сайн талыг харуулах, сэтгэлзүйн болон сэтгэл хөдлөлийн байдал сайн байх болно гэсэн үг юм. Тэднийг тойрон хүрээлэгчид ийм хүмүүстэй илүү дуртай байдаг. Таныг хүрээлэн буй хүмүүсийн онцлог шинж чанарыг ойлгох нь амжилттай бизнес эрхлэхэд чухал үүрэг гүйцэтгэдэг.
Төрөлхийн чадвараа ашиглах чадвар, олж авсан боловсролоор нэмэгдсэн, үйл ажиллагааныхаа сэдвийг сайжруулах, мөн чанартаа хүрэх хүсэл эрмэлзэл - энэ бол таныг үнэ цэнэтэй мэргэжилтэн болгодог.
Ажил мэргэжлийнхээ дагуу ажиллах, хэрэгцээтэй, эрэлт хэрэгцээтэй байх чадвараа ухамсарлах, хүрээлэн буй ертөнцийг мэдэх чадвар нь биднийг илүү их аз жаргалтай болгодог. Юрий Бурлангийн "Систем-векторын сэтгэл зүй" сургалтын үнэгүй онлайн лекцээс илүү ихийг олж мэдэх боломжтой. Бодит байдлыг өөрчлөхийг хичээ. Эцсийн эцэст, эерэг өөрчлөлт хийхгүй бол инженер гэж хэн бэ?
